太和实施新型农民培训民生工程

　　2009年新型农民培训项目实施以来，太和县领导高度重视，亲临现场指导。该县农委把培训与农民需求结合起来、与农时结合起来、与农业中心工作结合起来、与落实科学发展观结合起来，组织新型农民培训机构、农业专家、农技人员，把握培训方向，广泛开展多形式、多层次、丰富多彩的新型农民科技培训工作。在培训中创新工作思路，首创了28“有”工作机制，要求培训机构做到有培训基地牌、有教室及相关教学设备、有办公室及相关办公设备、有上墙的各项制度、有培训产业及核心技术分布图、有资料员、有完整的档案资料及档案柜和档案盒、有合同书、有教材、有教材发放及物化补贴签字领取登记簿、有教师聘任协议书、有教学计划、有学员登记表、有教学点名簿、有培训记录、有田间指导记录、有培训台帐和月报表及典型总结材料、有会计支出明细备查帐、有全过程操作的音像记录资料、有抽查组抽查意见的签字记录、有检查验收组人员签字的检查验收结果记录；聘用教师做到有资格证或专业技术证、有聘书、有教案；学员做到有身份证复印件、有教材、有固定电话(手机)、有培训结束后国家职业技能鉴定单位颁发的“职业技能证书”。目前，农业技术人员培训、新型农民科技培训、农村劳动力转移阳光工程培训均已展开，切实把开展新型农民培训作为实践科学发展观的具体行动。各类培训已达168场次，指导146次，培训学员5600人。

　　通过培训，极大的提高了广大农民科学种养观念，增强了他们对病虫害和疫病的防范意思，提升了他们的科学种养管理水平，深受广大农民的欢迎，使培训工作充满了活力。(作者:潘书培 董文峰 宋振华)